Читаем План лидерства, или Как стать первым в своем деле полностью

План лидерства, или Как стать первым в своем деле

Эта книга послужила основой для философии управления многих топ-менеджеров. Она представляет собой практическое руководство для того, чтобы научиться думать и действовать как успешный человек. Вы узнаете, как можно увеличить свою работоспособность, преодолеть преграды на пути к высоким достижениям и выстроить прочные отношения в бизнесе и в личной жизни.В конце каждого раздела автор предлагает небольшие упражнения, выполнение которых займет не более трех минут, но поможет коренным образом изменить мышление и убрать внутренние препятствия на пути к цели.Для всех, кто стремится к успеху.

Эрл Найтингейл

Менеджмент / Финансы и бизнес18+
<p>Эрл Найтингейл</p><p>План лидерства, или Как стать первым в своем деле</p>

Охраняется законом об авторском праве. Нарушение ограничений, накладываемых им на воспроизведение всей этой книги или любой ее части, включая оформление, преследуется в судебном порядке.

Печатается с разрешения издательства Sound Wisdom и литературного агентства Nova Littera SIA.

* * *<p>Введение</p>

Когда в последний раз вас что-то действительно волновало? Волновало настолько сильно, что вы даже не могли дождаться, когда поделитесь этим с другими? Часто подобные чувства могут вызвать даже самые простые и понятные всем события, такие, например, как приобретение крошечного щенка, влюбленность или возобновление старой дружбы.

Такой же эффект в вашем сознании могут произвести и великие идеи, лежащие в основе книги Эрла Найтингейла «План лидерства, или Как стать первым в своем деле». Они могут буквально перевернуть вашу жизнь с ног на голову. Это как будто кто-то внезапно включит свет – и вы сразу видите мир намного яснее. Ваши возможности удивительным образом приобретают очаровательный блеск, хотя на самом деле они были у вас всегда, просто до этого вы их не замечали, находясь в ожидании великой идеи, которая заставит их сиять.

Потрясающая карьера Эрла Найтингейла является подтверждением того безусловного влияния, которое могут оказать великие идеи на нашу жизнь и успехи, которых мы достигаем.

Переживая подростком тяжелейшие дни Великой депрессии, Эрл собственными глазами видел, как страдает его семья, семьи его друзей. В то время в доме, где он рос, конечно, не было никаких книг. И поэтому он отчаянно искал ответы на многие волнующие его вопросы в местной библиотеке. На самом деле он искал ключи к лучшей жизни. И, как ненасытный читатель, впоследствии искал их всю жизнь.

После службы в морской пехоте США во время Второй мировой войны Эрл стал известным телеведущим. За годы своей работы на радио он создал множество аудио- и видеопрограмм, написал два бестселлера. Его авторству принадлежат более 7 тысяч радио- и телевизионных комментариев. За свои многочисленные достижения в качестве предпринимателя, писателя, оратора, исполнителя и радио- и телеведущего он был удостоен целого ряда наград. Среди них: «золотая» запись на The Strangest Secret LP с продажами, превышающими миллион копий, «Золотой молоток» от Toastmasters International, золотая медаль Фонда Наполеона Хилла за выдающиеся литературные способности. Неудивительно, что Эрл Найтингейл был введен в Зал славы международных спикеров и Зал славы радио.

В своей книге «План лидерства, или Как стать первым в своем деле» Эрл Найтингейл проведет вас как по совершенно новым путям, так и по старым, хорошо знакомым вам тропам. Вы заново откроете для себя смысловую мощь таких слов, как «отношение», «служба», «цели» и «обязательства». Вы узнаете, в чем заключается польза «разумной объективности» и в чем преимущества «конструктивного недовольства». И с каждым повторным чтением этой книги, преодолевая эти «акры алмазов», вы будете находить для себя всё новые и новые драгоценные камни.

За прошедшие десятилетия сотни тысяч мужчин и женщин извлекли для себя неоспоримую пользу из этой сокровищницы великих идей. «План лидерства, или Как стать первым в своем деле» – это синтез открытий, которые совершил Эрл Найтингейл, всю свою жизнь посвятивший исследованиям, чтению и совершенствованию. Уже с самой первой главы «Волшебное слово» вы начнете получать от Эрла Найтингейла очень важные послания, признанные сегодня классикой в области личностного развития.

<p>1</p><p>Волшебное слово</p>

Итак, это Эрл Найтингейл с новым изданием его классического труда «План лидерства, или Как стать первым в своем деле». Эта книга содержит 12 основных идей, которые сделают вашу жизнь организованной и успешной. Эти идеи будут творить настоящие чудеса независимо от того, что мы выберем в качестве основного направления нашей жизни, потому что это – великие идеи, которые развивались на протяжении веков, и, собранные вместе, они образуют единое созвездие, по которому мы можем безопасно и успешно ориентироваться.

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 заповедей коммуникационной войны. Как победить СМИ, Instagram и Facebook
10 заповедей коммуникационной войны. Как победить СМИ, Instagram и Facebook

Благодаря развитию социальных сетей и интернета информация сейчас распространяется с ужасающей скоростью – И не всегда правдивая или та, которую мы готовы раскрыть. Пост какого-нибудь влогера, который превратит вашу жизнь в кромешный ад, лишит ваш бизнес потребителей, заставит оправдываться перед акционерами, партнерами и клиентами всего лишь вопрос времени.Как реагировать, если кто-то сообщает ложные сведения о вас или вашем бизнесе? Что делать, если вы оказались вовлечены в публичный конфликт? Как правильно признать свою ошибку?Авторы книги предлагают 10 универсальных заповедей – способов поведения, которые помогут вам выйти из сложных коммуникационных ситуаций, а два десятка практических примеров (как положительных, так и отрицательных) наглядно демонстрируют широту и особенности их применения.Вряд ли у вас получится поставить эту книгу на полку, прочитав один раз. Оставьте ее на виду, обращайтесь к ней как можно чаще, и тогда у вас появится шанс выжить в коммуникационном армагеддоне XXI века.

Дмитрий Солопов , Каролина Гладкова

Маркетинг, PR / Менеджмент / Финансы и бизнес
Управление рисками
Управление рисками

Harvard Business Review – ведущий деловой журнал с многолетней историей. В этот сборник вошли лучшие статьи авторов HBR на тему риск-менеджмента.Инсайдерские атаки, саботаж, нарушение цепочек поставок, техногенные катастрофы и политические кризисы влияют на устойчивость организаций. Пытаясь их предотвратить, большинство руководителей вводят все новые и новые правила и принуждают сотрудников их выполнять. Однако переоценка некоторых рисков и невозможность предусмотреть скрытые угрозы приводят к тому, что компании нерационально расходуют ресурсы, а это может нанести серьезный, а то и непоправимый ущерб бизнесу. Прочитав этот сборник, вы узнаете о категориях рисков и внедрении процессов по управлению ими, научитесь использовать неопределенность для прорывных инноваций и сможете избежать распространенных ошибок прогнозирования, чтобы получить конкурентное преимущество.Статьи Нассима Талеба, Кондолизы Райс, Роберта Каплана и других авторов HBR помогут вам выстроить эффективную стратегию управления рисками и подготовиться к будущим вызовам.Способность компании противостоять штормам во многом зависит от того, насколько серьезно лидеры воспринимают свою функцию управления рисками в то время, когда светит солнце и горизонт чист.Иногда попытки уклониться от риска в действительности его увеличивают, а готовность принять на себя больше риска позволяет более эффективно им управлять.Все организации стремятся учиться на ошибках. Немногие ищут возможность почерпнуть что-то из событий, которые могли бы закончиться плохо, но все обошлось благодаря удачному стечению обстоятельств. Руководители должны понимать и учитывать: если люди спаслись, будучи на волосок от гибели, они склонны приписывать это устойчивости системы, хотя столь же вероятно, что сама эта ситуация сложилась из-за уязвимости системы.Для когоДля руководителей, глав компаний, генеральных директоров и собственников бизнеса.

Harvard Business Review (HBR) , Сергей Каледин , Тулкин Нарметов

Карьера, кадры / Экономика / Менеджмент / Финансы и бизнес
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта

Книга рассматривает истинные причины наших конфликтов с семьей, коллегами и друзьями и объясняет, как наладить отношения со своим окружением.В современном мире личные связи истончаются, становится все сложнее поддерживать близкие отношения друг с другом, а противоречия кажутся неразрешимыми. Но что, если первопричина всех конфликтов кроется в одном и том же?Эта книга написана в виде истории двух мужчин, Юсуфа аль-Фалаха, араба, и Ави Розена, еврея, каждый из которых потерял отца от рук двоюродных братьев друг друга. Они собираются вместе, чтобы помочь своим воюющим родителям и детям преодолеть обиды и обрести мир. Читая эту историю, мы понимаем, что тоже можем найти выход из любых конфликтов, заставляющих нас чувствовать себя несчастными и подавленными.В книге есть конкретные схемы, методики и инструменты, основанные на четырех десятилетиях исследований в области психологии человеческого поведения и опыте работы с организациями по всему миру. А еще диаграммы и графики, которые подробно объясняют ключевые идеи.Для кого книгаДля руководителей, которые стремятся заботиться о подчиненных и создавать сильную организацию.Для тех, кто заинтересован в поиске разрешения самых разных конфликтов – от личных до глобальных.На русском языке публикуется впервые.

Институт Арбингера

Карьера, кадры / Менеджмент / Финансы и бизнес